Maîtriser les fondamentaux du management humain : recrutement, motivation, développement des talents et création d'équipes performantes et engagées.

Devenir un manager humain et performant.

Module 1 : Fondamentaux du management
- Rôle et responsabilités du manager
- Styles de management adaptatifs
- Légitimité et crédibilité
- Éthique et déontologie

Module 2 : Gestion des individus
- Recrutement et sélection
- Intégration et accompagnement
- Évaluation et développement
- Gestion des carrières

Module 3 : Motivation et engagement
- Théories de la motivation
- Reconnaissance et feedback
- Création de sens
- Engagement durable

Module 4 : Performance collective
- Constitution d'équipes
- Objectifs et indicateurs
- Coaching et développement
- Célébration des succès

- Équipes gérées
- Performance mesurée
- Satisfaction équipe
- Certification management

-Performance équipe + 45 %
- Diplôme "Manager d'Équipe"