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Contrats de travail et obligations légales

4.5/5

Durée: 35 heures
- Option intensive : 35 heures sur 5 jours (7h/jour)
- Option standard : 2 séances de 3 heures par semaine → environ 6 semaines
- Option flexible : 1 séance de 2 à 3 heures par semaine → environ 12 à 18 semaines

Fondamentale

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Description de la formation

Maîtrisez les contrats de travail : rédaction, clauses, obligations légales et gestion des situations particulières.

Objectif de la formation

Gérer les contrats de travail dans le respect de la législation.

Programme de la formation

Module 1 : Types de contrats
- CDI
- CDD
- Intérim
- Apprentissage

Module 2 : Rédaction
- Clauses obligatoires
- Clauses spécifiques
- Période d'essai
- Rémunération

Module 3 : Obligations légales
- Documents
- Délai
- Formalités
- Sanctions

Module 4 : Situations particulières
- Modification
- Suspension
- Rupture
- Contentieux

Méthodes pédagogiques

- Contrats rédigés
- Conformité vérifiée
- Situations gérées
- Certification contrats
- Attestation

Évaluation

-Taux de conformité + 98 %
- Certification contrats

Lieu: Présentiel : À domicile – En centre Distanciel : Cours en ligne interactif

Pour qui
RH, juristes, gérants..

Prix: 330 000 FCFA

Formateur: Juriste en droit du travail et contrats.

Prerequis:Aucun


POINTS FORTS DE LA FORMATION: Encadrement d’un formateur expérimenté

CERTIFICATION: ATTESTATION DE FORMATION


Les avis de nos clients sur la formation

4.3
★★★☆☆
★★★★★ 50%
★★★★☆ 36%
★★★☆☆ 8%
★★☆☆☆ 4%
★☆☆☆☆ 2%

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