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INCONTOURNABLE

Gestion disciplinaire et sanctions

4.5/5

Durée: 30 heures
- Option intensive : 30 heures sur 4 jours (7,5h/jour)
- Option standard : 2 séances de 3 heures par semaine → environ 5 semaines
- Option flexible : 1 séance de 2 à 3 heures par semaine → environ 10 à 15 semaines

Fondamentale

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Description de la formation

Maîtrisez la procédure disciplinaire : enquêtes, sanctions, contentieux et stratégies de prévention des risques.

Objectif de la formation

Sécuriser les procédures disciplinaires et minimiser les risques.

Programme de la formation

Module 1 : Cadre légal
- Pouvoir disciplinaire
- Faute et sanction
- Procédure
- Prescription

Module 2 : Enquête
- Collecte de preuves
- Auditions
- Droit de la défense
- Documentation

Module 3 : Sanctions
- Échelle des sanctions
- Licenciement
- Avertissements
- Blâme

Module 4 : Contentieux
- Recours
- Prud'hommes
- Charges de la preuve
- Stratégie de défense

Méthodes pédagogiques

- Simulations d'entretiens
- Rédaction de lettres
- Études de jurisprudence
- Évaluation pratique
- Certificat

Évaluation

-Taux de contentieux - 35 %
- Attestation de gestionnaire

Lieu: Présentiel : À domicile – En centre Distanciel : Cours en ligne interactif

Pour qui
Managers, RH, juristes d'entreprise..

Prix: 280 000 FCFA

Formateur: Avocat en droit social et conseiller.

Prerequis:Aucun


POINTS FORTS DE LA FORMATION: Encadrement d’un formateur expérimenté

CERTIFICATION: ATTESTATION DE FORMATION


Les avis de nos clients sur la formation

4.3
★★★☆☆
★★★★★ 50%
★★★★☆ 36%
★★★☆☆ 8%
★★☆☆☆ 4%
★☆☆☆☆ 2%

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