Cette formation est conçue pour les dirigeants, managers et entrepreneurs souhaitant approfondir leurs compétences en stratégie. Vous apprendrez à développer une vision stratégique claire, à analyser les forces et faiblesses de votre organisation, à définir des objectifs précis et à élaborer des plans d’action efficaces. L’objectif est de vous fournir des outils pour naviguer dans des environnements complexes, anticiper les évolutions du marché et garantir la réussite à long terme de votre organisation.

💡 Développer une vision stratégique à long terme.
🧭 Analyser les environnements internes et externes de l’organisation.
📈 Élaborer des plans d’action concrets et adaptés.
🔑 Prendre des décisions éclairées pour assurer la compétitivité de l'entreprise.
🌐 Gérer les évolutions du marché et anticiper les tendances.

📖 Les fondamentaux de la stratégie
🌍 Qu’est-ce que la stratégie ? Définition et importance dans le succès d’une organisation.
🧑‍🤝‍🧑 Les différents types de stratégie : stratégie concurrentielle, stratégique d’innovation, de croissance.
🔍 Identifier les éléments clés d’une analyse stratégique : forces, faiblesses, opportunités et menaces (SWOT).

🌟 Analyser l’environnement interne et externe
🔎 Analyse de l’environnement externe : tendances du marché, analyse PESTEL (politique, économique, social, technologique, écologique, légal).
🧭 Diagnostic interne : forces et faiblesses organisationnelles, ressources et compétences clés.
📊 Analyse concurrentielle : comprendre les acteurs du marché et leur impact sur votre stratégie.

📈 Élaboration d’une stratégie efficace
🔑 Fixer des objectifs stratégiques clairs : SMART (spécifiques, mesurables, atteignables, réalistes, temporellement définis).
🛠️ Développer des options stratégiques : croissance, diversification, intégration.
📋 Définir des plans d’action concrets : actions prioritaires, allocation des ressources, calendrier.

🧭 Mettre en œuvre la stratégie
📅 Planification et suivi des objectifs : outils pour le suivi et l'évaluation des progrès.
👥 Impliquer les équipes dans la stratégie : communication, leadership et motivation pour réussir la mise en œuvre.
🔄 Ajustements et pivotements stratégiques : évaluer l’efficacité et réagir aux changements du marché.

🌐 Anticiper les évolutions et gérer l’incertitude
📊 Veille stratégique et intelligence économique : surveiller l’évolution du marché et les innovations.
💡 Innovation stratégique : intégrer l’innovation dans la stratégie pour maintenir un avantage concurrentiel.
🔄 Adaptabilité et résilience : comment ajuster votre stratégie face à un environnement en constante évolution.