Maîtrisez l'art de fixer et suivre des objectifs performants : méthode SMART, OKR, cascade d'objectifs et indicateurs de performance pertinents.

Savoir définir, communiquer et suivre des objectifs clairs, mesurables et motivants pour les équipes.

Module 1 : Fondamentaux des objectifs
- Fonction des objectifs
- SMART détaillé
- Différence résultats/moyens

Module 2 : Méthodes de fixation
- OKR (Objectives and Key Results)
- Méthode OSAC
- BSC (Balanced Scorecard)

Module 3 : Cascade d'objectifs
- Alignement stratégique
- Négociation d'objectifs
- Cohérence hiérarchique

Module 4 : Suivi et ajustement
- Points d'étape réguliers
- Indicateurs de performance (KPI)
- Agilité et recadrage

Module 5 : Objectifs de développement
- PDI (Plan de Développement Individuel)
- Objectifs de compétences
- Motivation intrinsèque

- Atelier définition SMART
- Cas pratiques OKR
- Simulation entretien objectifs
- Création de tableaux de bord

- Objectifs SMART validés
- Plan de suivi concret
- Évaluation pertinence des KPI