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Politiques de diversité

4.5/5

Durée: 4 heures
- Option standard : 1 séance complète
- Option intensive : 2 séances de 2 heures

Fondamentale

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Description de la formation

Cette formation permet de comprendre, créer et appliquer des politiques de diversité efficaces dans l’entreprise.
Vous apprendrez à intégrer ces politiques dans vos pratiques RH et managériales pour favoriser un environnement inclusif.

Objectif de la formation

Mettre en place des politiques efficaces pour promouvoir la diversité en entreprise.

Programme de la formation

Module 1 : Cadre légal et réglementaire
- Normes et obligations
- Bonnes pratiques

Module 2 : Élaboration des politiques
- Intégration dans les processus RH
- Définition des responsabilités

Module 3 : Suivi et ajustement
- Indicateurs de performance
- Mesure de l’impact

Méthodes pédagogiques

- Atelier de création de politique
- Études de cas
- Feedback collectif

Évaluation

- Évaluation pratique

Lieu: Présentiel ou Distanciel

Pour qui
RH, managers et responsables de la diversité..

Prix: 95 000 FCFA

Formateur: Consultant en politiques RH inclusives.

Prerequis:Aucun prérequis.


POINTS FORTS DE LA FORMATION: Encadrement d’un formateur expérimenté

CERTIFICATION: ATTESTATION DE FORMATION


Les avis de nos clients sur la formation

4.3
★★★☆☆
★★★★★ 50%
★★★★☆ 36%
★★★☆☆ 8%
★★☆☆☆ 4%
★☆☆☆☆ 2%

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